曲阜家门口的“妈妈岗”真方便!
曲阜家门口的“妈妈岗”真方便!
曲阜家门口的“妈妈岗”真方便!为响应国家生育友好型(xíng)社会建设号召,曲阜市人社局以“政企协同、精准服务”为抓手,联合山东麦乐宝玩具有限公司等劳动密集型企业深入挖掘(wājué)“妈妈岗(gǎng)”等“生育友好岗”资源,帮助(bāngzhù)80余名“二胎妈妈”、留守妇女实现家门口就业。
弹性工时解难题,家门口就业(jiùyè)兼顾“两头甜”
走进山东麦乐宝玩具有限公司生产车间,7条全自动化生产线高速运转(gāosùyùnzhuàn),工人们正(zhèng)熟练组装五颜六色的沙滩玩具和小家电玩具。在忙碌的身影中,“二胎妈妈”李大姐完成一批订单质检后,便赶往幼儿园(yòuéryuán)接孩子。“从家(cóngjiā)到工厂骑车10分钟(fēnzhōng),工作和接送孩子都不耽误。”她笑着展示(zhǎnshì)手机里的“弹性排班表”。在麦乐宝,像她这样通过“妈妈岗”实现就业增收的妇女有一半多人。
针对(zhēnduì)宝妈群体“接送孩子难、工作时间碎片化”的痛点,企业(qǐyè)将传统流水线作业优化为“弹性工时(gōngshí)制”,既不耽误家庭照料,又能实现经济独立(dúlì)。企业人力资源经理介绍:“我们80%的员工来自附近7个村居,最远的村子骑车(qíchē)12分钟就能到厂,真正实现‘挣钱顾家两不误’。”
共富工坊拓渠道(qúdào),微业行动激活乡村“增收链”
依托曲阜市“社区微业”行动与乡村振兴合伙人项目,麦乐宝玩具有限公司将玩具组装、包装等简易工序下沉至(zhì)周边村居,人社部门联合企业开展(kāizhǎn)“订单式培训”,派(pài)技术骨干入村指导,妈妈们在家(zàijiā)就能领取原料、完成加工,按件计酬日均增收80-120元。
“现在孩子在家时(shí)照看孩子,孩子上学时抽空组装玩具,一月也能挣一两千元补贴家用。”小雪街道(jiēdào)阮家村(jiācūn)村民(cūnmín)孔女士展示着刚完成的玩具配件。这种“工厂+指导+家庭”的模式,既解决了(le)企业旺季用工缺口问题,又带动100余名家庭妇女灵活就业,可谓精准对接、一举多得。
政策护航强支撑,三级服务体系筑牢就业“暖心巢(xīncháo)”
曲阜市人社局依托“县-镇(zhèn)-村”三级就业服务体系,配套做好政策宣传、职业指导、技能培训(péixùn)等一体化全链条保障。线上通过“乐业曲阜”新媒体矩阵及时更新用工需求,线下依托“乐业小筑”收集培训需求,开展电商直播、民宿管家、家政月嫂(sǎo)等定向培训,今年以来,共开展各类培训34场次,助力1206人实现(shíxiàn)技能升级(shēngjí)。
“曲阜市人社部门将立足自身职能,引导更(gèng)多劳动密集型企业参照“麦乐宝”模式,以弹性工作时间、按量计酬、居家或就近灵活就业为方向,开发一批更多元化的(de)生育友好岗位,让就业暖阳照亮更多家庭(jiātíng)的幸福路。”曲阜市人社局相关业务负责人表示(biǎoshì)。

为响应国家生育友好型(xíng)社会建设号召,曲阜市人社局以“政企协同、精准服务”为抓手,联合山东麦乐宝玩具有限公司等劳动密集型企业深入挖掘(wājué)“妈妈岗(gǎng)”等“生育友好岗”资源,帮助(bāngzhù)80余名“二胎妈妈”、留守妇女实现家门口就业。

弹性工时解难题,家门口就业(jiùyè)兼顾“两头甜”
走进山东麦乐宝玩具有限公司生产车间,7条全自动化生产线高速运转(gāosùyùnzhuàn),工人们正(zhèng)熟练组装五颜六色的沙滩玩具和小家电玩具。在忙碌的身影中,“二胎妈妈”李大姐完成一批订单质检后,便赶往幼儿园(yòuéryuán)接孩子。“从家(cóngjiā)到工厂骑车10分钟(fēnzhōng),工作和接送孩子都不耽误。”她笑着展示(zhǎnshì)手机里的“弹性排班表”。在麦乐宝,像她这样通过“妈妈岗”实现就业增收的妇女有一半多人。
针对(zhēnduì)宝妈群体“接送孩子难、工作时间碎片化”的痛点,企业(qǐyè)将传统流水线作业优化为“弹性工时(gōngshí)制”,既不耽误家庭照料,又能实现经济独立(dúlì)。企业人力资源经理介绍:“我们80%的员工来自附近7个村居,最远的村子骑车(qíchē)12分钟就能到厂,真正实现‘挣钱顾家两不误’。”
共富工坊拓渠道(qúdào),微业行动激活乡村“增收链”
依托曲阜市“社区微业”行动与乡村振兴合伙人项目,麦乐宝玩具有限公司将玩具组装、包装等简易工序下沉至(zhì)周边村居,人社部门联合企业开展(kāizhǎn)“订单式培训”,派(pài)技术骨干入村指导,妈妈们在家(zàijiā)就能领取原料、完成加工,按件计酬日均增收80-120元。
“现在孩子在家时(shí)照看孩子,孩子上学时抽空组装玩具,一月也能挣一两千元补贴家用。”小雪街道(jiēdào)阮家村(jiācūn)村民(cūnmín)孔女士展示着刚完成的玩具配件。这种“工厂+指导+家庭”的模式,既解决了(le)企业旺季用工缺口问题,又带动100余名家庭妇女灵活就业,可谓精准对接、一举多得。
政策护航强支撑,三级服务体系筑牢就业“暖心巢(xīncháo)”
曲阜市人社局依托“县-镇(zhèn)-村”三级就业服务体系,配套做好政策宣传、职业指导、技能培训(péixùn)等一体化全链条保障。线上通过“乐业曲阜”新媒体矩阵及时更新用工需求,线下依托“乐业小筑”收集培训需求,开展电商直播、民宿管家、家政月嫂(sǎo)等定向培训,今年以来,共开展各类培训34场次,助力1206人实现(shíxiàn)技能升级(shēngjí)。
“曲阜市人社部门将立足自身职能,引导更(gèng)多劳动密集型企业参照“麦乐宝”模式,以弹性工作时间、按量计酬、居家或就近灵活就业为方向,开发一批更多元化的(de)生育友好岗位,让就业暖阳照亮更多家庭(jiātíng)的幸福路。”曲阜市人社局相关业务负责人表示(biǎoshì)。

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